
چرا استخدام درست مهمتر از استخدام سریع است
استخدام درست، ریسک هزینههای پنهان و فرسایش تیم را کاهش میدهد. در این مقاله با نگاه عملی میبینیم چرا کیفیت جذب از سرعت مهمتر است و چه باید کرد. ... ادامه مطلب
تحول در مدیریت منابع انسانی با تمرکز بر تجربه کارمند، فرهنگ دادهمحور و فناوریهای نو برای جذب، انگیزش و رشد سرمایه انسانی.


